в вишлисте
Личная скидка {{ profile.personalDiscount.discount }}%
в корзине
на сумму
До бесплатной доставки
осталось
{{ cart.totalCount + cartEbook.totalCount }}
Корзина
Доставка в город {{ headerCity.name }}
сегодня от  бесплатно от {{ headerCity.estimatesMin }} до {{ headerCity.estimatesMax }}  бесплатно
Условия доставки
В город {{ headerCity.name }}
пока не доставляем
Посмотрите
другие города
Город, населенный пункт
{{ city.region }}
Сюда пока не доставляем книги
Заказы от  доставляем бесплатно.
Бизнесхак
Почему быть интровертом-бизнесменом не так уж и плохо
24 апреля 2018 3 020 просмотров
Бизнесхак
Почему быть интровертом-бизнесменом не так уж и плохо
24 апреля 2018 3 020 просмотров

Лариса Парфентьева
Лариса Парфентьева

Принято считать, что успеха в бизнесе достигают исключительно экстраверты. Это настолько засело у нас в голове, что если бы я попросила вас представить успешного предпринимателя, в голове сразу бы всплыл образ улыбчивого, общительного и яркого человека.

Но этот стереотип ошибочен. Если ты не стремишься всегда быть в центре внимания и не слишком разговорчив, это не значит, что путь к успеху тебе заказан. Даже наоборот: у интровертов хорошо развиты некоторые другие качества, которые могут вознести их на вершину славы. И совсем не нужно пытаться перекроить себя. Нужно с умом пользоваться своими уникальными преимуществами.

Немало известных предпринимателей и руководителей считают себя интровертами, ну или, по крайней мере, не были замечены в экстраверсии. Это и Билл Гейтс, и Стив Возняк, и Марк Цукерберг. Успех не зависит от принадлежности к тому или иному типу, но интроверты достигают его за счет других развитых качеств. За счет каких, читайте ниже.

Маленькое уточнение

Кое-что нужно прояснить сразу. Деление людей на экстравертов и интровертов очень условное. Человек может быть застенчивым и молчаливым в толпе среди других незнакомых людей, зато с друзьями веселиться и болтать без умолку. То есть, наше поведение зависит от обстановки и мы не можем считать себя 100% интровертами или экстравертами. Чаще всего мы склоняемся к той или другой крайности, или ведем себя 50/50. Это не плохо и не хорошо, просто так есть. И это вполне может измениться в течение жизни.

Итак, что может сделать из интровертов отличных предпринимателей?

Стремление к уединению

Если экстраверты черпают энергию снаружи от других людей, то интроверты вырабатывают ее изнутри. Если экстравертам жизненно необходимо постоянно выбираться в «люди», то интроверты в больших шумных компаниях чувствуют себя неуютно и дискомфортно. Они вполне спокойно переносят одиночество и, кроме того, только в уединении способны генерировать гениальные идеи и продумывать стратегии.

Если экстраверты черпают энергию снаружи от других людей, то интроверты вырабатывают ее изнутри.
Источник

Можно сказать, что экстраверты сначала действуют, а потом смотрят, что из этого получилось. А интроверты тщательно продумывают каждый ход и принимают решения осторожно и взвешенно. В критичных ситуациях это огромное преимущество.

Им по барабану на чужую оценку

У интровертов хорошо развит «внутренний компас», которым они и руководствуются, когда оценивают свои поступки и решения. То есть, им не нужна чужое одобрение своих действий. Они не ищут похвалы со стороны прессы, других людей и чужое негативное мнение не влияет на их самооценку и способность вести дела. Интроверты умеют держать фокус на цели и не отвлекаться на сторонние суждения и оценки.

Это очень нужное предпринимателю качество, ведь бизнес похож на американские горки. Случаются нелегкие периоды, и важно в этот момент не опустить руки. А это можно сделать, только не поддаваясь чужим мнениям и действовать так, как считаешь нужным. Умение быть глухим и слушать только свою «чуйку» — вот что нужно развивать в себе, если хочешь добиться успеха.

Слушать нельзя говорить

Экстраверты любят быть в центре внимания и поэтому очень много говорят. Однако им почти не удается узнать своего собеседника и иногда привычка идти ва-банк сильно вредит, например, во время переговоров.

Интроверты же не спешат высказаться и перетянуть «одеяло» на себя. Это делает их отличными собеседниками и слушателями. К тому же, они молчат не потому что им нечего сказать. Они много думают в процессе разговора и подвергают в свое голове услышанное анализу и обработке.

Экстраверты любят быть в центре внимания и поэтому очень много говорят. Однако им почти не удается узнать своего собеседника и иногда привычка идти ва-банк сильно вредит, например, во время переговоров.
Источник

В бизнесе умение слушать и задавать правильные вопросы лучше, чем умение красноречиво говорить. Это подтверждают результаты исследования Уортонской школы бизнеса при Университете Пенсильвании, согласно которому лидеры-интроверты приносят больше прибыли своей компании, чем экстраверты. К тому же, они умеют направлять своих талантливых сотрудников и помогают им достигать успехов.

Конечно, интровертам-предпринимателям немного труднее заводить новые связи и зажигать толпу людей, когда экстравертам это не стоит и труда. Однако пора признать, что мир разнообразен и бизнес могут строить абсолютно разные люди. Поэтому если вы интроверт, не стоит тут же пытаться стать «более экстравертными». Просто сделайте упор на своих преимуществах. В этом мире выигрывают только те, кто не боится быть собой.

Источник обложки.

Рубрика
Бизнесхак

Похожие статьи